수송직 공개채용 공고

2023-09-20

채용공고 제 2023-07호


㈜에코시티서울 직원 공개채용 공고



 다시 시작하고 싶다면 <에코시티서울> 과 함께


사회적 가치 창출을 목적으로 설립된 ㈜에코시티서울은 서울시 중소형 폐전기전자제품의 친환경적 재활용과 취약계층 일자리 창출에 기여하고 있는 사회적기업으로 서울시 시설인 서울도시금속회수센터를 위탁운영하고 있습니다. ㈜에코시티서울에서 함께 근무할 역량 있는 인재를 다음과 같이 모집하오니 많은 참여 바랍니다.


2023년 09월 20일


㈜에코시티서울 대표이사


1. 모집분야 및 자격요건

연번

직급

분야

인원

고용형태

응 시 자 격

1

사원

수송원

1명

기간제 계약직

5톤 차량 운전 가능자

※ 우대사항

- 집게차 경력자 우대

- 굴삭기 등 건설기계 자격자 우대

- 기초수급자, 한부모가정, 노숙인, 탈북자, 장기실직자 등 사회적취약계층 우대

  (관련증빙서류 제출 필요, 자세한 사항은 문의)

 

2. 근무환경


   가. 근무지: 서울도시금속회수센터(서울시 성동구 소재)

   나. 급  여 : 내규에 따름 (협의 후 조정가능) 

   다. 근무시간: 주 40시간 근무 (평일 09시 ~ 18시)

   라. 기    타: 4대 보험(국민연금, 의료보험, 산재보험, 고용보험)가입

   마. 업무내용

   

채용분야

직무 내용

수송원

● 폐전자제품, 폐원단 등의 운송, 선별, 재활용 업무



3. 신청자격

   가. 모집공고일 현재 만 18세 이상으로 5톤 차량 운행 및 폐전자제품, 폐원단 등의 수거, 선별, 재활용 업무수행이 가능하다고 인정되는 신체 건강한 자로서 다음의 사업 참여 배제 사유가 없는 자

   나. 채용 제외

   ① 정신질환 및 질병 등으로 근무가 부적절하거나 기타 사회통념상 근무하기 부적절하다고 판단되는 자

   ② 신청서, 정보제공 동의서 등 신청 구비서류를 제출하지 않은 자

   ③ 기타 지병․건강쇠약 등으로 근로가 불가하다고 판단되는 자

    ④  모집공고 당해년도에 만60세가 되는 자 또는 만60세 이상 자

        (취업규칙 제84조 : 정년퇴직 만60세)

   다. 동점자 처리

    ① 업무 숙련성, ② 거주 지역, ③ 기타 점수의 순으로 고득점자 우선 합격


4. 채용절차 및 방법

   가. 전형방법 : 1차 서류전형, 2차 면접전형

    1) 1차 전형 : 서류심사

      ○ 제출 서류의 형식 요건에 적합한 사람 중 서류심사 고득점자 순으로 면접대상자 선발

      ○ 응시인원이 채용인원의 3배수 이상인 때에는 서류전형 합격자를 채용 예정인원의 3배수로 선발

      ○ 동점자 처리 기준 : 선발예정인원을 초과하여 동점자가 있을 경우 그 동점자를 모두 서류전형 합격자로 함

    2) 2차 전형 : 면접심사(1차 전형에 합격한 자에 한하여 실시)

       ※ 예비합격자 운영으로 최종합격자의 임용포기 시 또는 결원발생 시 별도의 채용절차 없이 예비합격자로 채용할 수 있음.

       ※ 응시자 중 해당분야 적격자가 없을 시에는 선발하지 않을 수도 있음


   나. 합격자 발표: 서울도시금속회수센터 홈페이지(http://www.srcenter.kr)

                    채용공고에 발표 또는 합격자 개별연락


5. 원서접수 및 일정

   가. 접수방법: 이메일접수(sr@srcenter.kr) 또는 현장접수

    ※ 현장접수 장소

     - 서울도시금속회수센터((주)에코시티서울 경영지원팀)

       서울특별시 성동구 가람길 117

   나. 세부일정

구    분

일    정

비    고

접 수 기 간

2023. 09. 20(수) ∼ 2023. 10. 05.(목)

- 채용 및 전형 일정은 사정에 따라 변경 될 수 있음

- 임용서류 제출 완료 후 임용

서 류 전 형

합격자 발표

2023. 10. 06(금)

면 접 전 형

2023. 10. 10.(화) 별도시간 공지

최종합격자 발표

2023. 10. 11.(수)

홈페이지 공고 또는 합격자 개별 연락

임용 예정일

2023. 10. 16.(월)

      ※ 방문접수는 근무일 중 09:00~18:00 사이에 접수함

      ※ E-mail접수는 '23.10.05.(목) 18:00까지 도착분에 한함


6. 제출서류

  - 제출양식은 홈페이지에서도 내려 받을 수 있으며 지원 시 필히 지정 양식으로 작성하여 제출해야 함

구 분

제출서류

비    고

응시원서

접수

① 입사지원서(지정양식) 1부

② 자기소개서(지정양식) 1부

③  개인정보 수집·이용·제공 동의서(지정양식) 1부

④ 경력증명서 사본 1부

⑤ 자격증 사본 1부(해당자)

⑥  취약계층 증빙서류 사본 1부(해당자)

- 자격증 소지자는 자격증 사본 제출 필수(미제출 시 평가 제외)

- 사회적취약계층 해당자는 증빙서류

  사본 제출 필수(미제출 시 미반영)

※ 지원 시 ①,②,③ 제출 필수!!!

   (미제출 시 평가 제외)


7. 기타사항

   가. 사회적취약계층 우대함(서류 지원 시 증빙서류 사본 1부 제출)

   나. 제출된 서류는 당사의 서류반환정책에 따르며, 최종 합격자 통지 후 신원조회 및 채용 신체검사서에 결격사유가 있는 경우, 응시원서 등 구비서류에 허위 사실이 판명될 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있음

   다. 응시원서 접수 결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

   라. 최종합격자는 계약직(임용일~2024.12.31.) 근무

     ※ 근로계약 종료 전 내부규정에 의거 소정의 근무평가 진행 후 계약연장 또는 정규직 전환 가능

   마. 기타 문의 02)2244-5133 담당자: 경영지원팀 인사담당


[서류반환정책]

-본 고지는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조제6항에 따른 것입니다.

-당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.

-위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환청구서(「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식」)를 작성하여 당사 채용팀(서울시 성동구 가람길 117 ㈜에코시티서울 경영지원팀)제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.

-당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 「개인정보보호법」에 따라 지체없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.

-채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한 될 수 있습니다.